Técnico/a de Selección

Desde nuestra división de Selección, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Selección y Desarrollo para una empresa ubicada en Sant Fruitós del Bages.

Buscamos una figura clave en la implementación y seguimiento de los proyectos de Talento y Cultura definidos desde el área, colaborando en su evolución y aportando tu visión y experiencia.

¿Qué ofrecemos?

• Proyecto estable.
• Salario entre 21.000 € y 28.000 € brutos anuales, según experiencia.
• Jornada completa. Horario orientativo: 8:00 a 17:00 h.
• Muy buen ambiente de trabajo.
• Equipo cercano y colaborativo.

¿Qué harás en tu día a día?

• Evaluación: apoyo y ejecución de procesos de evaluación del desempeño, potencial y competencias.
• Formación: coordinación, seguimiento y ejecución de acciones formativas.
• Desarrollo: seguimiento de planes y acciones de desarrollo de las personas.
• Talento: llevarás a cabo procesos de selección y darás apoyo en proyectos de gestión del talento.
• Carrera: acompañamiento y seguimiento de iniciativas de movilidad y desarrollo profesional.
• Sucesión: soporte en procesos de identificación y seguimiento de talento para posiciones clave.
• Liderazgo: implementación de programas e iniciativas dirigidas al desarrollo de managers.
• Competencias: aplicación y seguimiento de modelos y herramientas de competencias.

¿Qué buscamos?

• Experiencia previa de 2 años en Recursos Humanos (soft) y Selección de Personal.
• Capacidad de gestionar diferentes proyectos y prioridades simultáneamente.
• Capacidad de organización, seguimiento y orientación al detalle.
• Una persona proactiva y resolutiva, con iniciativa para aportar mejoras.
• Buenas habilidades de comunicación y relación interpersonal.
• Imprescindible residir en Bages o comarcas cercanas.
• Imprescindible poder desplazarse hasta las instalaciones de Sant Fruitós del Bages. Valorable vehículo propio.

Si tienes experiencia en selección de personal y te apetece incorporarte a un proyecto estable en un entorno dinámico, ¡queremos conocerte!

• Experiencia mínima de 2 años en posiciones administrativas de RRHH o gestión de personal.
• Persona organizada, responsable y resolutiva.
• Capacidad para trabajar con volumen, priorizar tareas y adaptarse a un entorno dinámico.
• Imprescindible residir en Bages o comarcas cercanas.
• Imprescindible poder desplazarse hasta las instalaciones de Sant Fruitós del Bages. Valorable vehículo propio.